推動企業綠色轉型的關鍵時刻，就從瞭解ESG開始
當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG，這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型
無法配合的企業會逐漸被淘汰，而ESG這個議題不是大企業才該有的標配，而是每個企業主將會面臨到的必考題
尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」，將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標，這波前所未見的改革運動，將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。
ESG分別是環境保護🏡（E，environmental）、🤝社會責任（S，social）以及🏦公司治理（G，governance）的縮寫，許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比，被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。
ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業，相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策，ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式
其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標，稱為可持續的社會責任投資（SRI），強調對社會可持續發展的理念。
ESG主要從三個方面對企業進行評價：
- 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響，如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放（包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染）以及對廢物的處理方式等
- 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響，如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
- 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說，ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。
對於投資者而言，從ESG評價中可以觀測企業ESG績效，評估其投資行為和企業（投資對象）在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力，注重當下，注重未來。
如今，ESG也不再是主觀評斷道德價值，更是基於數據的客觀評比，它真正的核心不在於做好事，而是企業永續的超前管理，看的是避險抗壓的「韌性」。
因此，ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧，獲得較快發展。
ESG永續行動學堂，舉辦過多場ESG相關課程，在相關授課單位中，我們有著四大優勢：
1.最專業的講師群：提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群：提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業：讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富：ESG課程逐年變化，我們皆能掌握企業需求
課程結訓剪影
為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?
根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查
領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟，其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題，成為未來經營的關鍵，受訪的臺灣企業中，已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合
並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中，表示✍️永續議題的重要性攀升，透過 ESG 數據分析與管理，可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。
在我們與企業主的訪談中，很多實體企業、上市櫃公司意識到，當企業採用了ESG的標準，社會對於該企業的認同度更高，所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品
就是用環境，社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險，且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。
在我們的ESG系列課程中，將導您處理好企業(人)與自然的關係，企業(人)與社會的關係，企業(人)與企業(人)的關係，在這個發展的大背景下，企業自己、股東本身的利益，員工利益，就能達到三贏的局面。
企業由小變大，再到上市企業……發展擴大的同時，市場競爭壓力會越來越複雜，當企業開始重視ESG表現，可以從內部專案小組開始推動，在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。
研究指出：74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要；72%的受訪者需要標準化的指標和基準；71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程
根據受訪者反饋，💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規，制定決策更為謹慎。
我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式，讓您快速掌握其中精隨，可立即納入企業的經營環節。
ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域，許多企業都還在探索期，此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助，ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊
因為永續議題的重要性攀升，數據與分析是公司ESG致勝關鍵，幫您建構一套可行的行動準則，導入國際認證的評估工具，以更健康、更長久的目光，不急功近利，而專注在永續發展的策略上前進。
對於我們多年的授課生涯中，我們不僅收穫了各企業學員的肯定，多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本；當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升，消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。
我們期許能以國際六大永續準則，協助臺灣企業達到永續經營，一起打ESG供應鏈國際盃，這也是成立ESG永續行動學堂的初心。
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桃園溫室氣體盤查顧問線下課程報名ESG高分組公司債券評級分佈
以筆者的淺見，ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題：
一是策略容量。如上圖所示，首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強，不需要外部融資，因而無公開債務評級；其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”，往往是傳統舊經濟的代表（過剩產能、城投），與ESG交集較少。
二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益，邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”，甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價（博弈本方信評的邊界）。事實上，符合ESG標準的綠色債券收益往往更低，因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。板橋esg人力資源管理課程證照班
ESG在固定收益投資的應用板橋sdgs線下課程評比
板橋esg管理實務課程證照班以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法，筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向：
一是結合負面排除原則，臺北csr相關課程報名但不建議直接限制行業，而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質，高雄sdgs永續管理師證照課程證照班進而判斷危機狀態下債權人責任的履行（還款意願>還款能力）。
二是結合ESG因數整合，2022板橋企業sdgs永續規劃師認證培訓關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司，從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。
當然，以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度，然而現實中並非如此。
人力資本的ESG投資
板橋esg公司治理課程推薦職業和個股選擇中的不可能三角
從自下而上的框架來看，對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字，一是護城河，二是競爭對手，三是定價權。
職業選擇同樣如此，一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道，2023新竹溫室氣體盤查顧問課程證照而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道
二是不要選擇人才明顯過剩的賽道，臺中csr永續管理師證照課程評比優秀人才一致選擇的方向，脫穎而出將會更加困難（如16年以後的固收圈）；
三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節（如股票基金經理vs貨幣基金經理）。
如果加入ESG理念，以上選擇還可以考慮哪些因素呢？能夠保持健康的身體和心態（Environment）；工作內容較強的協同效應（Social）；求真務實的團隊氛圍，與智者同行（Governance）。
人家說：圖書館是大學的心臟，它包含了無窮盡的思想和智慧的精華。每一個深入其中的人，出來的時候，總會帶走些它所蘊含的靈慧與哲思。而且，它里面的思想與智慧不會因為你的帶走而有所損益，反而會因為你的智慧與思考的啟迪而顯得更加有價值，更加的廣博而宏大。很幸運的，我所在的九江學院便擁有這樣聚含廣博，積淀深厚的圖書館。所以，我來到這里也便有了許多“讀書至情方達意，日暮歸去興致舒”的優裕充實的好時光。 記得初次進入圖書館時，我便被它所營造的氣氛所吸引了。雖然它并沒有如amp;#160;《雅典學院》里那樣精美絕倫的大理石雕刻和藝術珍品來裝點智慧與哲學的啟迪；也沒有圖書館那樣富于名氣和貴氣來象征崇高和古遠，但它卻以那種傳統的四方端正，坐北朝南的質樸格局顯示了它的嚴謹切實的風尚；它卻以那種淡黃和純白相結合的樸素色調表明了它的寧靜致遠的神韻。試想，處于這樣安靜平和的環境氛圍里，即使是你有一顆久經世俗浮囂的狂躁內心，也一定會被它逐漸安撫的平靜祥和，而有做學問求知識的端正態度了。所以，我來到圖書館里，未曾學得知識、領略先賢智慧前，已先學會習得修習心性，陶冶靈魂了。 如果一個求知識的地方，僅是具備它該有的格局和環境布置，而無實質它應該有的內容，那它再好，終究也只不過是一個美麗的空殼吧！很幸運的，我們學校的圖書館不止以它美好的外形塑造打動了我，它更以它實質而美好的內容打動了我的心的。 我們的圖書館實在是好的，且不說它那獨特寧靜平和的讀書環境和氛圍，就算只是說它那深沉郁厚，充滿智慧的典籍儲存，也是足夠令人為之神往而驚嘆的了。你若來到九院主圖書館，我相信你必定可以在一樓盡情遨游文學的浪漫與詩意；你必定可以在二樓浸洗哲學的明辨與智慧；你必定可以在三樓感悟歷史的深沉與悠遠；你必定也可以在四樓領略藝術的唯美與精巧；你必定也可以在五樓學會百科的實用與技巧。如果這已經可以說它是完美包含文理史哲等各個科目種類的優秀豐富的一流圖書館了，那還只是一種膚淺的見識。因為我們的圖書館不只是amp;#160;在科目種類上的豐富藏書，更是在學術自由寬容精神上的藏書。它既有代表保守意識的古代書籍，也有代表開放精神的現代書籍；它既有中國古代文明積淀的傳統書籍，也不拒絕外來民主自由精神的西方書籍；它既有隨從主流思想的一般書籍，也有非主流的但包含真理價值的特色書籍；所以，它是中正廣泛而不偏執的，它是嚴謹求實而不閉門守拙的；它是理性開放而不主觀隨意的，所以它本身的存在就如同一個擁有無限偉大智慧的智者在引導著我們每個莘莘學子走向自我成功的未來。試問，如果在這樣的圖書館里，如何不能培育出在社會各個領域優秀且卓有創造力的人才呢？所以，我又怎能不為擁有這樣的圖書館而驕傲自豪呢？ >>>更多美文：原創散文
郊外高天寥廓，野地里滿是放風箏的人。高空一“隼”吸引了我，它通體黑，兩翼舒展，酷似一只鷹。主人是一位老者，他說他的“鷹”足以亂真，有次一群鴿子飛來，見了它嚇得立刻驚飛遠遁。 說話間，忽見那邊喧騰起來，原來地上不知什么時候已匍匐著一條大龍——龍身由百余面薄膜和細篾扎制的節片組成，長長地蜿蜒于地，風吹動，節片撲簌簌響，仿佛它已等得不耐煩，直欲高飛。開始放飛，一人牽頭，一人舉尾，急奔數步，前頭的人喊聲“起”，后頭的應聲松手，龍旋即騰空，尾直直翹起，趕緊放線，龍身略一盤曲，隨即舒展，扶搖直上青天，然后始終都是尾高首低，呈天龍俯視大地狀，威風極了！這下天上可熱鬧了：龍、鷹、燕、蝶，飄飄舞舞，爭奇斗艷，渾如一個風箏的舞蹈大會。 可惜我沒有風箏，放“鷹”的老先生大德，慷慨地將他的“鷹”讓我過把癮。接過線輪，一股快感涌上全身；我放風箏是有經驗的，放風箏無須全神貫注，但也不能掉以輕心，風時大時小，線也應隨之而收放，心亦隨之而緊松——只有與之合拍，方可體驗出一種緊張的愉悅與和諧的韻律。當風力均衡時，身心松弛下來，手持一線，遙望碧霄，煞是愜意！風箏給人的快樂難以言傳，我們實在要感謝它的發明者。 在美國華盛頓宇航博物館大廳里有一只中國風箏，在它邊上寫著：“人類最早的飛行器是中國的風箏。”史稱，第一位嘗試制作風箏的是墨子。《韓非子》載：“墨子為木鳶，三年而成，飛一日而敗。”他的學生公輸班繼之，“公輸子削木竹為鵲，成而飛之，三日不下”，但“公輸班制木鳶以窺宋城”，開了風箏用于軍事的先河。 民間還有一說：古人遙望神秘的天宇，發問：夫天者何？天有何物？人類本能的探知欲，刺激著能工巧匠效法飛鳥，制作出風箏。我寧信此說，風箏這么美好的事物實在不應與戰爭牽連。 仰望高天，風箏飄舞，舞得那么氣定神閑！我沉浸在風箏的世界里，忘卻了所有的煩惱；一時間，仿佛自身也變成風箏，飛舞在藍天白云間了。 >>>更多美文：心情隨筆
村上春樹在隨筆中提到了“小確幸”這個很暖心的詞，意思是微小而確實的幸福，林少華將這個詞譯成中文，也很好地保留了這個三字詞語最初的快樂與美好。 畢淑敏說幸福有梯形的切面，它可以擴大也可以縮小，就看你是否珍惜。只要你有一雙善于發現的眼睛，生活中處處都有“小確幸”。 穿上衣服摸摸口袋，發現有一張嶄新的十元錢；電話響了，看看屏幕發現正好是自己剛剛想撥給電話的那個人；起床晚了，卻剛好搭上平常很難等的那班公交車；忘記寫的作業第二天老師不收；落在操場的衣服被朋友送到了手中；無意中仰望星空恰巧有一顆明亮的星；吃到了媽媽親手蒸的包子…… 它們都是生活中小小的幸運與快樂，是流淌在每個瞬間稍縱即逝的美好。盡管有升學的壓力，或有老板布置的刁鉆的任務，或有鋪天蓋地的賬單，但在“小確幸”帶來的獨特視角中，也都會變得輕松可愛，充滿幽默感。 央視做過一個調查：“你幸福嗎？”印象最深的回答就是那個“我姓馬”。每個人被問到這個問題時或許都會想：家里房子這么小，一平方米又那么貴；周圍環境這么差；呼吸都像在吸毒……我真的幸福嗎？我覺得有這樣的想法是正常的，但這不是不幸福的生活，這是等待改變的未來。你不能將自己的小房子與別人家的大房子做個比較，然后說：“瞧，我不幸福。”幸福可以大到國家富強，可以小到“小確幸”；幸福不能攀比，每個人都有自己的頻道。 有的人總喜歡站在自己價值觀的制高點去俯視他人的幸福。面對同事趁長假坐硬座到外地與男友相聚的幸福，有人卻拋來一句“我要是她男朋友，一定給她買臥鋪”；面對鄰家孩子考上大學給全家帶來的幸福，有人卻冒出一句“我兒子考上了清華”；面對中年夫妻貧困卻相濡以沫的幸福，有人卻發出一聲譏笑。要我說，這些用攀比來打擾別人幸福的人，不懂得什么叫做幸福，更不懂什么叫做“小確幸”。 百度詞條上解釋說：“幸福，是指一個人的需求得到滿足而產生的喜悅快樂與穩定的心理狀態。”所以，莫要在乎幸福的大小，看看你的身邊，一定還有藏匿著的“小確幸”。 >>>更多美文：空間美文
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